都很吃力。现在只是一家集团公司，分公司也要拿出一半资金，导致各个分公司资金非常紧张。老板平时没有给他们太大压力，看来这次是动了真格。
如果不能解决问题，那么等待他们的不是被边缘化，就可能是离开。公司可不会养闲人，没有能力那还好意思在这里呆下去。
赵婷婷作为主管人事和运营的副总裁，对公司情况还是了解一些。集团并没有像老板说的那么困难，资金储备也足够。单单在港币危机中赚的钱，就能够支撑一段时间。现在老板在下属面前哭穷，看来这里面肯定有事。
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