家都忽略了宋援朝后面跟着的一句上不封顶,这句话一时间还没人反应过来。见大家的情绪激动,宋援朝趁热打铁,大致说了说奖金制度的要求,正如宋援朝说到那样二十元是奖金的基本基数,但是如果一分厂效益好,这个奖金数额会不断上升,上升多少要看效益和厂子的收入来计算比例,按照宋援朝的说法,以后也许拿三十元、四十元甚至五十元的奖金也是有可能的。
不过宋援朝提醒大家,这个奖金不是容易拿的。宋援朝前面说过,接下来他要进行考核制度,这个考核制度是和奖金挂钩的,考核的内容会有详细的表格,这些表格针对考核人有各项评分,所谓的各项几乎把所有在厂工作细则全归纳了进去,还有一些针对生产、安全、技术、管理等各方面的优秀建议、保护公家财产、杜绝浪费、技术革新等等。
整个考核一共是100分,60分为及格分,打分及格可以拿到基本奖金,分数评定达到70分的在基本奖金额度上增加20%,分数评定达到80分的,增加40%,以此类推,满分就是160%的超额奖励。
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