’，委任我为首任主任委员，王世懋、俞奔为委员。为公司全体员工建立职级体系，定为五等三十六级。”
“自即日起，集团及下属公司，所有新招员工都定为职业一级。此后，为公司工作满一整年、升一级，但升到后五级，便不可再逐年晋升，需要参加相关初级职称考试。”
“但参加初级职称考试的最低要求是职业三级。即是说，员工入职满两年便可参加。考试合格授予相关职业的初级工程师，定为职业六级。然后可以继续每年升一级，到职业十级。”
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